เราอาจจะเคยได้ยินเรื่องราวเกี่ยวกับทฤษฎีของสี ที่เกี่ยวข้องกับหลักจิตวิทยาต่างๆมาแล้วมากมาย แต่รู้หรือไม่ว่า Colors Psychology นั้น

เมื่อองค์กรมีพนักงานที่มีความสามารถมาก จะต้องทำอย่างไรจึงจะรักษาและดึงดูดให้พนักงานเหล่านั้นอยู่กับบริษัทไปนานๆ การจัดการ Talent Management

จากสถานการณ์การแพร่ระบาดของโควิด-19 ก่อนหน้านี้ ทำให้หลายองค์กรพยายามปรับเปลี่ยนรูปแบบการทำงานเพื่อให้สามารถทำงานได้จากทุกที่

ที่นี่เราทำงานกับแบบครอบครัว คำพูดที่พนักงานใหม่มักจะได้ยินอยู่บ่อยครั้ง ซึ่งในบางองค์กรก็ใช้แนวคิดในลักษณะนี้อยู่เช่นกัน เรามาดูกันว่า...

ในโลกยุคปัจจุบันที่โลกต้องรับมือกับปัญหามากมาย ไม่ว่าจะเป็นการแพร่ระบาดของเชื้อโควิด-19 หรือเรื่องของสงครามระหว่างประเทศ ดังนั้น...

ทฤษฎี Hawthorne Effect มาจากการวิจัยพฤติกรรมและพบว่า เมื่อองค์กรใส่ใจพนักงานมากขึ้น พนักงานจะมีศักยภาพในการทำงานมากยิ่งขึ้น...

แน่นอนว่าในองค์กรเกือบทุกองค์กรจะต้องมีพนักงานที่มีความแตกต่างกันของช่วงวัย ซึ่งสิ่งนี้อาจส่งผลต่อการทำงาน รวมถึงวัฒนธรรมองค์กรของบริษัทน...

เคยไหม? มาทำงานทีไรก็มีอาการเหนื่อย เมื่อย เพลียตลอดเวลาไม่ว่าจะทำอะไร และเริ่มรู้สึกว่าอาการเหล่านี้ส่งผลกระทบต่อการทำงานมากขึ้น...

ในปัจจุบันผู้คนต่างก็ใช้ชีวิตกันอย่างเร่งรีบ และทำงานอย่างหนักจนเกิดความเครียดได้ง่าย หลักการ Ikigai จึงมีคอนเซปต์ในการสร้างสมดุลระหว่างก...

จะรู้ได้อย่างไรว่าพนักงานในองค์กรของคุณพึงพอใจและภัคดีต่อองค์กร มาทำความรู้จักกับ eNPS ตัวชี้วัดความจงรักภัคดีของพนักงานที่มีต่อองค์กร...

เคยไหม? ไม่ว่าจะทำดีแค่ไหนก็ไม่มีใครเห็นคุณค่า ทำงานอะไรไปก็โดนหัวหน้าด่าตลอด มาทำความรู้จักกับภาวะ Setup To Fail Syndrome...

หากพูดถึงส่วนประกอบของรถยนต์ "กันชน" ก็เป็นส่วนประกอบหนึ่งที่สำคัญและจำเป็นกับรถยนต์ แต่กันชนนั้นมีประโยชน์อย่างไร?...

หลายๆคนคงได้เคยได้ยินเรื่องราวเกี่ยวกับรถ EV กันมาไม่มากก็น้อย รถ EV นั้นคืออะไร และทำไมถึงเริ่มเป็นที่นิยมมากขึ้นในปัจจุบัน...

Data Analytics หมายถึงอะไร มีความสำคัญต่อองค์กรและการทำงานอย่างไร ทำไมหลายๆองค์กรณ์ถึงให้ความสำคัญกับ Data Analytics...

โมเดลธุรกิจ (Business Model) เป็นส่วนสำคัญที่จะช่วยผลักดันให้องค์กรเจริญเติบโตได้ เมื่อโลกเข้าสู่ยุคดิจิทัล องค์กรต่างๆจึงต้องปรับเปลี่ยน...

ปัจจุบันบันรูปแบบของการบันทึกข้อมูลเวลาทำงานนั้นมีหลายหลาย และมีการนำเทคโนโลยีเข้ามาประยุกต์ใช้มากขึ้น Time Attendance Application...

ในปัจจุบันเรามักจะได้ยินข่าวสารเกี่ยวกับเทคโนโลยี AI หรือปัญญาประดิษฐ์ ที่เข้ามามีบทบาทกับมนุษย์ในปัจจุบันมากขึ้นในแง่ต่างๆ...

หลายองค์กรพยายามที่จะลดปัญหาพนักงานลาออกบ่อย หรือขาดแรงจูงใจในการทำงาน ซึ่งส่งผลกระทบโดยตรงกับ Performance ของบริษัท Employee Experience...

ความไม่มั่นใจในตัวเอง อาจะเกิดขึ้นได้ในบางครั้งเมื่อเราต้องเริ่มต้นทำสิ่งใหม่ๆ หรือเจอสถานการณ์ที่กดดัน แต่กับบางคนต้องเผชิญกับความไม่มั่...

เมื่อเจอปัญหาเรามักจะหาแนวทางจัดการกับปัญหา PDCA (Plan Do Check Act) ก็เป็นอีกหนึ่งแนวทางในการแก้ไขปัญหาที่ยากเย็น ให้ผ่านไปได้โดยง่ายดาย...